フィードバックとは何か？部下のやる気を引き出し成長させる人材育成手法を解説
どうすれば部下が成長してくれるか？ どうすれば部下をやる気にさせることができるか？ 部下をもつリーダー・マネジャー層の多くが、このような悩みを抱えているのではないでしょうか。その解決方法の1つとして、本コラムでは … 続きを読む
「成長」タグアーカイブ
新入社員のマインドセット研修とは？成長と意識変革のための13のポイント
なぜ新入社員のマインドセットが重要か 「新入社員に成長してもらいたい」こう考える経営者や人事担当の方がこのコラムに訪れてくれたかもしれません。もしくは「新人の学生気分が抜けない」「新人に早く一人前になってもらいたい！」こ … 続きを読む
部下育成のための質問力の高め方/鍛え方。メリットと9つのトレーニング法を解説
部下の育成がうまくいかない 部下が未達を繰り返している 部下のモチベーションがあがらない 組織においてこんな悩みを抱えているリーダーの方はとても多いのではないでしょうか？これらの悩みの奥にあるのは共通して”相手を … 続きを読む
八方塞がりを打破するための重要なポイントとは？
■自分の強みにエネルギーを注ぐ 一人一人が自分の強みを知り、その強みをさらに伸ばすことを考えることは自分が成果を出すうえでも目標を達成するうえでも重要なことです。 個々が強みを伸ばすことを考えると、そのた … 続きを読む
人の成長を加速させる〇〇先行術とは？
■出会いと環境が人を成長させる 人は、まるで別人のように成長する瞬間があります。 どんな時だと思いますか？ 人を一気に成長させる特効薬。それは、出会いと環境です。 「こんな生き … 続きを読む
声を出すことが恐怖な人が、なぜ大観衆の前で大きな声を出せるようになるのか？
■声を出すことに恐怖を持っている人がなぜ大きな声を出せるようになるのか？ 人前で声を出すことに恐怖心を持っている人が、わずか１年後には大観衆の前で大きな声を出し堂々と歌を唄っているといったらあなたは信じますか？ &nb … 続きを読む