”質問力”を高める効果的な9の方法。メリットと注意点も。
質問力を高める効果的な9の方法。 「ノルマがあるのに部下が自分から動かない」 「部下のやる気が感じられない、指示待ち状態になっている」 「部下が優柔不断で自分で判断できない」 組織においてこんな悩みを抱えているリーダーの … 続きを読む
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エンゲージメントとは？定義と高め方|会社は社員や従業員を「管理」から「包容」する時代へ
近年、会社や組織におけるエンゲージメントという言葉が最近注目されるようになりました。この記事を読まれている経営者や人事の皆さまも、社員や従業員のエンゲージメントを高めたいと考えていらっしゃるかと思います。 しかし、エ … 続きを読む