目標達成」タグアーカイブ

”質問力”を高める効果的な9の方法。メリットと注意点も。

質問力を高める効果的な9の方法。 「ノルマがあるのに部下が自分から動かない」 「部下のやる気が感じられない、指示待ち状態になっている」 「部下が優柔不断で自分で判断できない」 組織においてこんな悩みを抱えているリーダーの … 続きを読む

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大手機械メーカーさんの決起会で講演会の講師をしてきました

大手機械メーカーさんの決起会での講演会の講師 日本を代表する大手機械メーカーさんで決起会の講演会の講師をしてきました。   今回のテーマは 成約率が飛躍的にアップする伝達力の高め方 〜元劇団四季主役が人を動かす秘訣を伝授 … 続きを読む

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PDCAとは?〜サイクルを回せない人の特徴と目標達成のために大切なこと〜

PDCAサイクルを回せない人の特徴 ちょっとうまくいかなくなったらすぐにやめてしまう いつも同じ問題を繰り返してしまう 自分が何か成長してる気がしない   こんなふうに感じたことはありませんか?   はじめまして佐藤政樹 … 続きを読む

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目標達成のためには弱みを認識して切り捨てる(優先順位を下げる)のも重要です

自分の弱みを認識して捨てることの重要性 あなたが自分の目標を達成できるか否か。   その大きな要素の一つとなるのが自分の強みをしっかりと目標達成のために活かすことができているかどうかです。よく言われることです。   もち … 続きを読む

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組織力を高めるチームビルディング研修とは?7つのメリットとその方法

ビジネスにおけるチームビルディングの重要性 企業が発展・存続するためには、そこで働く一人ひとりの成長は不可欠です。 また、個々の成長が自社の戦力アップにつながるだけでなく、「チーム力を高める」ということは、個人の力では成 … 続きを読む

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劇団四季で主役になれた僕が気づいた「夢を持っていても叶わない人の5つの特徴」とは?

■あなたの夢を実現するために   「劇団四季に入るにはどうしたらいいのですか?」   劇団四季を夢見る若者達からの質問を受けて私が2015年に書いた「劇団四季で学んだプロとアマチュアのほんの僅かな違い … 続きを読む

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