新入社員のマインドセット研修。即戦力への意識変革13のポイント
新入社員のマインドセット研修が求められている 「新入社員に成長してもらいたい」 「新人の学生気分が抜けない」 「新人に早く一人前になってもらいたい！」 こう考える経営者や人事教育担当の方、現場リーダーの方は多いと思います … 続きを読む
「人材育成」タグアーカイブ
”質問力”を高める効果的な9の方法。メリットと注意点も。
質問力を高める効果的な9の方法。 「ノルマがあるのに部下が自分から動かない」 「部下のやる気が感じられない、指示待ち状態になっている」 「部下が優柔不断で自分で判断できない」 組織においてこんな悩みを抱えているリーダーの … 続きを読む
「感動を生み出す組織の人材育成術」講演会の講師をしてきました
「感動を生み出す組織の人材育成術」講演会の講師をしてきました 日本経済を影で支えているある独立行政法人様で講演会を行いました。 テーマは 劇団四季に学ぶ「感動を生み出す組織の人材育成術」 です。 独立行政法人とは、各府省 … 続きを読む
経営者セミナーで人材育成がテーマの講師をしました
経営者セミナーの講師をしました 経営者が集まるセミナーで人材育成がテーマの講師をしました。 今回のメインテーマは 劇団四季から学ぶ感動を生みだす組織の人材育成術です。 経営者セミナーは日本全国でやらせていただいております … 続きを読む
フィードバックとは？部下のやる気を引き出し成長させる人材育成法
どうすれば部下が成長してくれるか？ どうすれば部下をやる気にさせることができるか？ 部下をもつリーダー・マネジャー層の多くが、このような悩みを抱えているのではないでしょうか。その解決方法の1つとして、本コラムでは … 続きを読む
Society(ソサエティ)5.0と人材育成。能力を引き出す社会へ
デジタル技術の進歩により人類社会のステージが大きく変わろうとしている現代社会において、社会に大変革が巻き起こっています。 その大変革が起きている今「これからこんな社会を作っていこう！」という創り出したい未来のため … 続きを読む
主体性とは？自主性との違いを理解し新人・部下を育成する手法
はじめまして、この記事を執筆した佐藤政樹と申します。劇団四季出身の研修講師として【受講生を惹きつけながら気づきと学びを促すことをモットー】に、新入社員研修をはじめさまざまな研修を行っております。記事の内容をお読みいただき … 続きを読む
目標管理制度(MBO)とは何か？ 導入目的や問題点を解説し主体性のある人材を育てる
目標管理制度。今では多くの会社で運用されており、半期に一度、上司と部下の間で面談も行われているかと思います。本来、部下の仕事へのモチベーションを高め、企業の生産性を高めるための制度であるはずが、いつの間に … 続きを読む
ファシリテーションとは？ファシリテーター研修14選。比較と感想
組織力を高めていくための手法としてファシリテーションスキルが近年注目を集めています。カルロス・ゴーン氏が日産自動車の改革のために社内にファシリテーターを育成した事でその名が注目されました___。 ファシリテーションス … 続きを読む
組織力を高めるチームビルディング研修とは？7つのメリットとその方法
ビジネスにおけるチームビルディングの重要性 企業が発展・存続するためには、そこで働く一人ひとりの成長は不可欠です。 また、個々の成長が自社の戦力アップにつながるだけでなく、「チーム力を高める」ということは、個人の力では成 … 続きを読む
世界最大の人材育成、教育のコンベンション「ATD」に参加してきました
世界最大の人材育成コンベンション「ATD」に参加してきました 世界最大の人材育成、教育のコンベンション「ATD」に参加してきました！ アトランタで催されたこの人材開発コンベンションATD。世界中から人材育成 … 続きを読む
夢のFCバルセロナ観戦記。一流の世界は人材育成も凄かった！
■長年の夢がついに実現！ 長年の夢であったバルセロナでのサッカー観戦がついに実現しました！ 私にとって昔から憧れの存在であるFCバルセロナ。 劇団四季時代は長期休みをとるという事がなかなかでき … 続きを読む